为深入推进辖区银行保险机构“行业规范建设年”活动开展，进一步筑牢银行保险业规范发展基础，强化风险防控，弘扬改革成效，巩固乱象整治成果，培育良好合规文化，加强各项任务落实，提升服务实体经济质效。在领导的高度重视下，恒安标准人寿淄博机构值此新产品首发之际，从提高业务团队合规从业的意识着手，落实和排查业务人员的销售行为，切实做到合规经营。
9月1号，恒安标准人寿老年特定重疾保险隆重上市，新产品首发是最容易产生经营风险点的时候。恒安标准人寿淄博机构紧急召开内勤合规会议，机构总经理许森特别指示，在新产品首发阶段，全体内勤必须时刻关注业务人员的销售行为，不得私自打印宣传材料，不得在朋友圈发布含有不合规内容的宣传图片和宣传语，早会中加强合规内容的宣导，在保证业务的同时要严格坚守合规底线，坚决做好基础工作，务必做到保险业“最大诚信”原则，严格从业人员的行为管理，加强对从业人员的行为规范。
在会议结束后，各支公司责任到人，首先是每日排查朋友圈，采用每日排查结果上报的方式;其次严格管理宣传资料，固定文件夹放置，且有专人负责派发，每日检查业务人员的职场，排查不合规资料;最后是每日合规，由销售支持岗位每日进行10分钟的合规宣导。三项工作由不同的人负责，各司其职，合理分工，做到有行动，有反馈，向工作要结果。
在全体伙伴的共同努力下，淄博机构力争实现绩效的同时培养“职业、敬业、专业”的金融人才。
